PREVENSIONISTAS DE RIESGOS, MIEMBROS DEL COMITÉ PARITARIO Y BRIGADISTAS

POSEER HABILIDADES DE LIDERAZGO, CONOCIMIENTOS DE ADMINISTRACIÓN Y RIESGOS LABORALES.

ESTE CURSO TÉCNICAS DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS, SE DESARROLLA EN LA PARTE TEÓRICA CON LA EXPOSICIÓN DE RELATOR Y LA PARTE PRÁCTICA PRINCIPALMENTE POR MEDIO DE LA ENTREGA DE CIERTAS SITUACIONES PARA CREAR TRABAJOS PRÁCTICOS, EL RELATOR SUPERVISARÁ QUE LAS ACTIVIDADES SE REALICEN EN FORMA ADECUADA, SEGÚN LAS INSTRUCCIONES ENTREGADAS, SUGIERE MEJORAS, ACLARA DUDAS EN TODO MOMENTO. LAS ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJES SERÁN LAS SIGUIENTES: MÓDULO 1, 2, 3: -TEÓRICO 1, 2, 3: AULA EXPOSITIVA, CON PARTICIPACIÓN ACTIVA, APOYO DE PRESENTACIÓN DIGITAL Y MANUAL DE CONTENIDOS. -PRACTICO 2, 3: APRENDIZAJE ACCIÓN, EN SALA DE CLASES Y EN GRUPOS DE 5 A 6 PARTICIPANTES, DONDE EN UNA PRIMERA INSTANCIA DEBERÁN INTERPRETAR EL MARCO NORMATIVO CONSIDERANDO LAS MEDIDAS GENERALES DE CONTROL Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, Y POR ÚLTIMO, APLICAR TÉCNICAS DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS RESPETANDO LAS PROTOCOLOS DE SEGURIDAD Y CONTROL DE PELIGROS, DONDE DEBERÁN APLICAR LAS TÉCNICAS APRENDIDAS BA

SE EVALUARÁN LOS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS RESPECTO A TÉCNICAS DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGOS, DONDE TODAS LAS ACTIVIDADES TIENEN LA MISMA PONDERACIÓN SE MEDIRÁ CON UNA ESCALA DE 1.0 A 7.0, SE APRUEBA CON 4.0, ESTO CON LISTA DE COTEJO. LO ANTERIOR CONSIDERANDO LOS SIGUIENTES INSTRUMENTOS DE EVALUACIÓN: MÓDULO 1: PRUEBA DE ALTERNATIVA - CRITERIO: IDENTIFICA LA IMPORTANCIA DE GESTIÓN DE PREVENCIÓN DE RIESGO EN EL ENTORNO LABORAL. MÓDULO 2: APRENDIZAJE ACCIÓN - CRITERIO: INTERPRETA DE FORMA CORRECTA LAS MEDIDAS GENERALES DE CONTROL Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. MÓDULO 3: APRENDIZAJE ACCIÓN - CRITERIO: APLICA HABILIDADES PARA LOGRAR UNA GESTIÓN EFECTIVA EN CUANTO A LA PREVENCIÓN DE RIESGO EN LA EMPRESA.

Sin información entregada por el OTEC.